「管理監督者」のブログ記事
マクドナルド店長の労災過労死認定、ただし「名ばかり管理職」とは別の問題です
2007年10月16日、日本マクドナルドの横浜市内の店舗の女性店長（当時41）が川崎市での講習中にくも膜下出血で倒れ、搬送先の病院で3日後に亡くなりました。 会社が記録していた、2007年1月以降の1ヵ月当たりの残業時間は5時間半〜45時間でした。遺族は、連合及び連合神奈川と...
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労働基準法
名ばかり管理職訴訟 マクドナルド元店長４人と和解
8月26 毎日新聞よりハンバーガーチェーン「日本マクドナルド」（本社・東京都新宿区）の元店長の男性４人が、管理職扱いされ時間外手当を支払われなかったのは違法として、同社に残業代など計約１７００万円の支払いを求めた訴訟は２６日、東京地裁（松田典浩裁判官）で和解...
名ばかり管理職訴訟 マクドナルド元店長４人と和解
8月26 毎日新聞よりハンバーガーチェーン「日本マクドナルド」（本社・東京都新宿区）の元店長の男性４人が、管理職扱いされ時間外手当を支払われなかったのは違法として、同社に残業代など計約１７００万円の支払いを求めた訴訟は２６日、東京地裁（松田典浩裁判官）で和...
【本】残業手当のいらない管理職―日本マクドナルド事件判決やチェーン店通達だけではない、あなたの知らない労働裁判例と通達の世界
高裁判決を見ることなく、ついに和解で終結した（してしまったと言うべきかもしれません）日本マクドナルドの「名ばかり管理職」事件。 このblogにも 「マクドナルド 管理職」 「名ばかり管理職」 の検索結果から訪れていただく方はいまだに多く、あの事件が日本...
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厚生労働省が示した「名ばかり管理職」の基準
人気ブログランキングに参加しています。 大阪の社労士、村岡社会保険労務士（社労士）事務所の村岡です。 ◆飲食業・小売業の店長などが対象 昨今、大きな社会問題となっている「名ばかり管理職」（職務権限や待遇が不十分にもかかわらず管理監督者と...
「名ばかり管理職」排除通達について
◆管理監督者の範囲の明確化 厚生労働省は、「名ばかり管理職」問題を解決するため、労働基準法上の管理監督者に該当するかどうかの判断基準を示した「多店舗展開する小売業、飲食業等の店舗における管理監督者の範囲の適正化について」（平成20年９月９日付け基発第0909001...
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