「組織論」のブログ記事

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09.12.11 09:37
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欲と癒し

欲というとあまり良いイメージが無いが、意欲・モチベーションを高める上で重要だし人・生き物が生きていく上で欠かせないものだ。使い方を誤らなければ、むしろ素晴らしい力を発揮する。組織運営・人付き合いというと義務感やそれ自体の維持にエネルギーを使う煩わしさから...

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blogドラゴンリブー創作活動/女問題...

09.12.06 15:49
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企業経営理論 組織論 

中小企業診断士受験 企業経営理論の組織論を学びました。今週テキストの読み込みを行いました。組織構造の形態や設計原理は良く理解できました。会社に属していれば、それと近い形態が多いですからね。一方、「〜論」ってたくさんあるんだと感心。組織行動論、組織間関係論...

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blog中小企業診断士 めざせ独学で一...

09.10.08 20:11
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指針

会社組織では《指針》が非常に大切になってくる。 組織がどこを向いて航海しているのか?それを知らないクルーは残念ながらやる気を亡くします。 「俺は何の為に動いているのか?」 それを知らさずして何が社会貢献か? 組織活動か? 疑問に思うんです。 組織は自分達...

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blog坊主頭のblog

09.09.19 12:00
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カリスマ的リーダーについて

 弁護士 金 崎 浩 之カリスマ的リーダーについて1 カリスマに憧れるリーダー 政治家であれ、会社経営者であれ、およそリーダーと呼ばれる地位に就いている人たちは、カリスマに憧れる傾向があるのではないかと感じています。つまり、自分もカリスマ的リーダーだと言...

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blogアヴァンセの企業法務 インサイ...

09.08.25 00:31
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組織の変革

「まず、政権交代」。 このスローガンがテレビで流れている。このスローガンは宣伝として正しい。 ただし、このスローガンの顔である民主党代表が「鳩山由紀夫」である必要はない。なぜなら、今の情勢では「小沢一郎」でも「岡田克也」でも「前原誠司」でもいいのだ。 ...

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blog「四面楚歌」ではなし

09.08.06 05:41
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「戦う組織」の作り方

ワタミ(株)の会長の渡邉 美樹氏が説くリーダー論。渡邉氏は、2009年6月に社長を退き会長に就任すると共に大きく組織変更をしています。「創業者のリーダーシップがなくても、自律的に成長し、100年続くような企業になる」ことを目指してのステップ。本書では、渡邉氏がこれまで続けてきた組織のつくりかた人材の育て方に...

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blogISOの本棚

09.05.26 20:34
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怒りで組織を統治出来るか?〜前編〜

夏の暑さから徐々に湿度が増してきて、梅雨の気配を感じる今日この頃。 みなさん、いかがお過ごしでしょうか? こんばんは、経営理念コンサルタントでリスクマネジメント協会 Certified Risk Manager の秋葉です。 今夜は 「怒りで組織を統治出来るか?...

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blog経営理念コンサルタント 秋葉亮...

09.05.21 19:18
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有機的

組織というのは、よく人間の体に例えられます。 血液はキャッシュ(現金)、頭は経営陣、手足はスタッフ・・・といったように例えていくことで、部位としての機能をより理解しやすくなります。 組織はそれ自体が目に見えるものではなく、また常に変化を起こしている...

blog翻訳エージェント物語

09.05.09 09:32
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あなたのチームは、モノトーンか?レインボウカラーか?

ウチの会社にはいろんなタイプの役員・社員がおります。 その一端をご紹介。この写真は、ゴージャスな美女とレンズに収まる、livedoorの営業担当執行役員の高岳です。 From “そんじょそこらの美女じゃない”@タカオカフミノリ_好友録 写真が凄いですね。スゴ過ぎて...

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タグ人材配置

blogTABLOG

09.05.08 17:32
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「中国史に学ぶ名将の条件」

スポーツ雑誌の「NUMBER」を読んでたら、なぜか歴史小説家の宮城谷昌光氏のコラムが。 組織論特集の一環の「作家が語る組織論」だとか。 面白かったので一部引用させてもらいます。  名将になる条件は、最初から大軍を率いないことです。大軍では命令系統に混乱が生じて...

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